Sütik használata az Oetker.hu oldalon

A jelen weboldal sütiket (cookie-kat) helyez el az Ön számítógépes eszközein, hogy biztosítsa az oldal jobb működését és hogy segítsen nekünk és partnereinknek átlátni, hogy Ön hogyan használja az oldalunkat. Amennyiben folytatja az oldal használatát (kattint, navigál, görget az oldalon) illetve ha eltávolítja ezt a sütikre vonatkozó figyelmeztetést, az a sütik alkalmazásához és használatához való hozzájárulásnak minősül. A sütikkel és eltávolításukkal kapcsolatos további információkért kérjük tekintse meg adatvédelmi elveinket.

Required cookies
These cookies are necessary so that the basic functions of the website can be used.
Required and performance cookies
The performance cookies also help analyze the use of the website, so that we can continuously measure and improve the quality.
Required, performance, marketing and third party cookies
These marketing & third party cookies also help us on other platforms to display personalized contents of dr. oetker.

Megbízható munkaadó cím

Vállalatunk elnyerte a Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara (DUIHK) által meghirdetett „Megbízható munkaadó 2017/18“ elismerő címet. A minősítéssel a Kamara, a kitüntetett cégek humánerőforrás-politikában kifejtett erőfeszítéseit méltatja.

A pályázó cégeknek hét, a humánerő-gazdálkodással kapcsolatos területen kellett beszámolniuk a vállalati gyakorlatról és az ennek alapjául szolgáló irányelvekről. Ezek között találhatók a javadalmazásra, a szociális-jóléti juttatásokra, az egészség és a munkakörülményekre, a képzésre és továbbképzésre, valamint a fejlődési lehetőségekre vonatkozó kérdések is.

Mit is jelent mindez munkavállalóink számára?

  • a Dr. Oetker Kft.-nek fontos a jól képzett és elkötelezett munkatársak megnyerése, megtartása és folyamatos szakmai továbbfejlesztése.
  • a versenyképes fizetés és juttatási csomagok hosszú távon történő biztosítása.
  • a szociális és jóléti juttatások – humánus szempontjait is figyelembe vevő – lehetősége.
  • az ideális egészség- és munkakörülmények kialakítása.
  • hazai és nemzetközi karrierút biztosítása.

Fontos, hogy olyan közösséget és szakmai feltételeket teremtsünk, ahol a munkában jelen van az öröm, a kreativitás, a kiváló szakmaiság és biztos jövőkép.